Wir verstehen und sprechen Schweizerdeutsch

Dorota Chrust

Geschäftsinhaberin, zertifizierte Interkulturelle- und Behördendolmetscherin , anerkannte Übersetzerin, zertifizierte Personalassistentin gemäss HRSE 

Region Mittelland- und Nordwestschweiz

 

Fachgebiete: Arbeits- und Wirtschaftsrecht, Sozialversicherungen, Gesundheitswesen, Bewerbungsunterlagen und Arbeitsmarkt

Unsere Qualifikationen

Warum mit Chrust Translations zusammenarbeiten?

Durch unsere Qualifikationen sowie Praxiserfahrung im Übersetzungs- und Dolmetscherwesen sowie Deutschkenntnissen auf Muttersprachenniveau garantieren wir hohe qualitative Übersetzung und professionellen Auftritt bei amtlichen Terminen.

Wir überwinden Sprachbarrieren

Wir kennen uns mit den Schweizer Gesetzen, Verwaltungsvorschriften und jeweiligen Rechtslagen aus. Durch langjährige Berufserfahrung und Weiterbildung im Personalwesen kennen wir Rechte und Pflichten von Arbeitgeber und Arbeitnehmer genau.

Wir sind kompetent

Wir kommunizieren im Kundenauftrag mit Institutionen, Behörden und Mandanten; sei es schriftlich oder telefonisch. Wir sind flexibel und können kurzfristig reagieren.

Wir ersparen Aufwand und Schwierigkeiten

Geschäftsphilosophie

Wir begleiten unsere Kunden langfristig und unterstützen sie bei allen Fragen zum Leben und Arbeiten in der Schweiz

Wir sind zuverlässige Partner

Wir bilden uns laufend weiter und verfügen über anerkannte Schweizer Qualifikationen.

Wir bieten Qualität

Wir arbeiten ohne Provision und verrechnen unsere Dienstleistung zum Fixpreis.  

Ziel- und lösungsorientierte Zusammenarbeit

Wir setzen uns umfassend für unsere Kunden ein und arbeiten lösungsorientiert.

Wir beraten:

  • zu Arbeitsverträgen oder Lohnabrechnungen,
  • bei Themen und Angelegenheiten rund um die Arbeitslosigkeit, um finanzielle Sanktionen zu verhindern und um den Umgang Behörden zu vereinfachen.

 

Wir unterstützen:

  • bei Immigration und Emigration,
  • bei der Stellensuche mithilfe professioneller Bewerbungsunterlagen, welche den Schweizer Anforderungen entsprechen.

 

Wir helfen:

  • beim Einfordern von Dokumenten und Schlichten bei Konflikten mit der Arbeitslosenkasse,
  • ausstehende Kinderzulagen nachträglich einzufordern,
  • Leistungskürzungen und Umtrieben bei der Arbeitslosenversicherung zu verhindern,
  • offene Löhne einzufordern, durch Formulierung entsprechender Schreiben an den Arbeitgeber,
  • Lösungen mit Gläubigern zu finden (z.B. Mahnstopp, Ratenpläne, Budgetberechnung) durch eine enge Zusammenarbeit mit Betreibungsämtern.

Ihr Anliegen ist uns wichtig!